L’IRES a co-organisé le 26 juin 2025 un atelier participatif franco-allemand, en collaboration avec la Hans-Böckler-Stiftung , la Friedrich-Ebert-Stiftung, l’IRES et l’IAE Paris-Est.
Cet atelier a réuni une cinquantaine de syndicalistes, de représentants du monde du travail et de chercheurs universitaires de France et d’Allemagne pour aborder le défi de la mise en œuvre et la gouvernance de l’intelligence artificielle sur nos lieux de travail.
Cela a été l’occasion de créer un espace de discussion franco-allemand autour des questions suivantes :
• Comment mettre en œuvre un dialogue social efficace alors que les systèmes d’IA remodèlent nos lieux de travail ?
• Que peuvent apprendre les syndicats et les représentants du personnel français et allemands de leurs expériences respectives en matière de négociation de la mise en œuvre de l’IA ?
• Comment protéger les intérêts des travailleurs tout en naviguant dans les complexités des systèmes de prise de décision automatisés ?
Et tout cela dans un format participatif d’ateliers. Nous sommes ravis aussi d’avoir bénéficié des présentations inspirantes de Thomas Reverdy et Amélie Sutterer-Kipping
Une initiative que nous avons bien l’intention de prolonger !