Noélie DELAHAIE

Chercheure (Economiste)
Tél.: + 33 1 48 15 19 20
E-mail: noelie.delahaie[arobase]ires.fr

Domaines de recherche

  • Modes de gestion de l’emploi et des rémunération ; négociation collective et relations sociales en entreprise
  • Suivi de l’actualité économique et sociale de l’Irlande pour la Chronique Internationale de l’IRES

Publications IRES

  • Delahaie N. (2024), « Irlande. Le nouvel accord 2024-2026 dans le secteur public : une victoire syndicale en demi-teinte », Chronique internationale de l’IRES, n° 87, septembre, p. 53-64.
  • Delahaie N. (2023), « Irlande. Le système de santé sous pression malgré un plan de réformes ambitieux », Chronique Internationale de l’IRES, n° 182, juin, p.19-31.
  • Delahaie N., Fretel A. (2022), « La dynamique des relations professionnelles en France sous l’influence des réformes institutionnelles ? Apports de l’enquête REPONSE et de ses post-enquêtes », in Delahaie N. et Fretel A. (coord.), « Après les ordonnances Travail de 2017 : une négociation collective toujours plus proche de l’entreprise ?», La Revue de l’IRES, n° 107-108, p. 3-13.
  • Delahaie N., Fretel A., Petit H., Farvaque N., Guillas Cavan K., Messaoudi D., Petit H., Tallard M. et Vincent C. (2022), « Le rôle des branches après les ordonnances Macron : entre permanence et renouvellement », in Delahaie N. et Fretel A. (coord.), « Après les ordonnances Travail de 2017 : une négociation collective toujours plus proche de l’entreprise ?», La Revue de l’IRES, n° 107-108, p. 121-153.

Autres Publications (sélection)

  • Delahaie N., Fretel A., Petit H. (2024), « Des branches mortes : le rôle des conventions collectives dans la régulation des relations de travail », in Giraud B. et Pélisse J., Le dialogue social sous contrôle, coll. La vie des idées.fr, Presses Universitaires de France, Paris, p. 49-60.
  • Delahaie N., Fretel A., Petit H. (2023), « Le rôle de la branche dans la définition des conditions d’emploi et des salaires en France ? », in Palier B. (dir.), Que sait-on du travail ? Presses de Sciences Po, Paris, p. 291-305.
  • Delahaie N., Perez C. (2021), “Workforce adjustment strategies and concession bargaining in times of crisis: A qualitative approach based on French case studies”, Industrial Relations Journal, vol. 52 (5), p. 406-422.
  • Delahaie N., Duhautois R. (2019), “Profit-sharing and Wages: An Empirical Analysis Using French Data Between 2000 and 2007”, British Journal of Industrial Relations, vol. 57 (1), p. 107-142.