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Actualités

« La réindustrialisation passe par le renforcement du tissu des PME »

Le 04 novembre 2024
Entretien avec Catherine SAUVIAT et Claude SERFATI publié dans l'Inspiration politique n.13 (automne 2024).
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Projets post-enquête REPONSE

Le 08 octobre 2024
L’Ires prend part à plusieurs études sélectionnée par la DARES à la suite d’un appel à projets de recherche sur la réalisation de post-enquêtes à l’enquête REPONSE 2023 (Relations professionnelles et négociations d’entreprise). Deux études sont coordonnées par des membres de l’Ires : « La dynamique des négociations collectives sur les salaires et les conditions de travail : quelles évolutions et quelles articulations entre branche et entreprise après les ordonnances...
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Parution de la Chronique internationale de l’IRES N°186

Le 04 juillet 2024
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Nourrir le pluralisme des débats

Le 18 juin 2024 Anne-Florence QUINTIN, nouvelle présidente de l'IRES
En cet incertain mois de juin 2024, l’ambition initiale de l’Ires trouve une vigoureuse actualité : « nourrir le pluralisme des débats économiques et sociaux pour soutenir la qualité de la délibération et la possibilité de négociations utiles des entreprises, des branches, ou avec les pouvoirs publics ». Matignon, France Stratégie, l’Insee, la Dares, la Drees, les six confédérations syndicales, les personnalités scientifiques : toutes les parties prenantes de l’Ires ont été...
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Grand prix de la Protection sociale 2024

Le 04 juin 2024
L’École nationale supérieure de Sécurité sociale (EN3S) et la Caisse des Dépôts ont attribué le Grand prix de la Protection sociale 2024 ex-aequo à l'ouvrage de François-Xavier DEVETTER, Annie DUSSUET et Emmanuelle PUISSANT intitulé “Aide à domicile, un métier en souffrance. Sortir de l’impasse", publié aux Éditions de l’Atelier. La cérémonie de remise du Grand Prix se tiendra le mercredi 5 juin 2024 en présence des auteurs primés.
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Les syndicats face aux défis environnementaux : 3 questions à Cristina Nizzoli

Le 07 mars 2024
Cristina Nizzoli est chercheure à l’Ires et a coordonné avec Thomas Coutrot un numéro spécial de la Chronique internationale de l’IRES sur les syndicats face aux défis environnementaux, qui examine 7 cas nationaux (Allemagne, Belgique, Suède, Argentine, Australie, Canada, États-Unis) et l’Europe, en particulier la Confédération européenne des syndicats. Dans cette vidéo, Cristina Nizzoli répond à ces 3 questions : 1) Quels sont les obstacles auxquels les syndicats sont confrontés...
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Du comité d’entreprise au comité social et économique

Le 05 mars 2024
Parution du numéro 113 d'Entreprise et histoire coordonné par Odile JOIN-LAMBERT et Frédéric LERAIS, avec notamment plusieurs articles de chercheur.es de l'Ires.
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La Revue de l’IRES : numérisation et mise en ligne des anciens numéros

Le 30 janvier 2024
Les anciens numéros de La Revue de l’IRES, qui n’étaient pas encore en ligne, sont en cours de numérisation, et sont mis en ligne progressivement ! Les deux derniers numéros désormais disponibles sur le site sont des numéros spéciaux : l’un porte sur les relations professionnelles en Europe centrale, l’autre sur la mondialisation et la régionalisation de l’économie. D’autres travaux seront prochainement à redécouvrir… Restez informé·e !
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Appel à communications : Le « sens du travail », enjeux psychiques, sociaux et politique de l’activité.

Le 28 novembre 2023
Dans le cadre du colloque pluridisciplinaire  "Le ‘sens du travail’ : enjeux psychiques, sociaux et politiques de l’activité", qui se tiendra en octobre 2024 au Cnam, les organisateurs sollicitent des propositions de contributions (entre 2000 et 5000 signes) individuelle ou collective, de chercheur.es et/ou de syndicalistes et militant·e·s. Tous les détails figurent dans le document ci-dessous.
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Produire l’auto-engagement au travail : 3 questions sur les start-up à Marion Flécher, CEET

Le 17 octobre 2023
A l’occasion de la parution de la Revue de l’IRES n.109, Marion Flécher, docteure en sociologie au CEET, revient l’auto-engagement au travail et éclaire le débat avec ces trois questions : – Qu’est-ce que le travail d’organisation dans une start-up et que vise t-il à produire? – Comment l’organisation du travail se modifie-t-elle quand une start-up est en forte croissance? – Quels effets ont ces évolutions sur les conditions et les relations de travail? Retrouvez l’article...
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