■Revues et Chroniques
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juin 2023
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Jacques FREYSSINET
L’accord national interprofessionnel du 14 avril 2022 sur le paritarisme prévoit « la construction d’un agenda économique et social paritaire autonome ». Il s’agit pour les signataires de prendre leurs distances à l’égard d’un agenda social qui leur serait imposé par le gouvernement.... |
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juin 2023
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Benoit SCALVINONI, Laurence MONTCHARMONT et Rachid BELKACEM
Cet article s’appuie sur les résultats de deux enquêtes exploratoires sur les conditions de travail des intérimaires. Il montre que les pratiques de détachement et les caractéristiques des missions expliquent une forte vulnérabilité de ces travailleurs aux accidents de travail et aux maladies professionnelles... |
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juin 2023
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Marion FLECHER
Alors que de plus en plus d’entreprises cherchent à moderniser leurs pratiques managériales en s’inspirant du modèle organisationnel des start-up, on en sait encore peu sur la manière dont le travail est concrètement organisé au sein de ces jeunes entreprises innovantes... |
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Mise en place d’un service minimum au Royaume-Uni suite aux mouvements de grève historiques de 2022-2023, réforme du système de santé en Irlande, réforme des retraites en Espagne et éducation et accueil de la petite enfance en Europe… sont les thèmes abordés dans la prochaine Chronique internationale de l’IRES, en ligne sur notre site le jeudi 29 juin. |
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■Études des organisations syndicales
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juin 2023
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Pierre CONCIALDI, Lola ISIDRO, Antoine MATH, Ilias NAJI
La notion de contributivité dans le champ de la protection sociale est toujours d’actualité. Elle est fortement mobilisée dans les débats sur le financement de la protection sociale.
En matière de retraites, le recours à cette notion a notamment conduit à la création du Fonds de solidarité... |
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juin 2023
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Emmanuelle CHABBERT, Jussara FREIRE, Frédéric REY (coord.)
Le syndicalisme CFDT fonctionne avec « deux jambes » : l’une « pro » et l’autre « interpro ». L’étude ASIT, consacrée aux actions syndicales interprofessionnelles sur les territoires, s’intéresse à la seconde qui est aussi la moins bien connue des deux. Comment fonctionnent ces solidarités... |
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avril 2023
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Cécile GUILLAUME, Sophie POCHIC
Cette enquête qualitative menée dans 18 entreprises de secteurs différents, pendant la pandémie de COVID-19, souligne le caractère contrasté de la négociation collective en matière de parentalité, sujet qui reste globalement secondaire dans l’agenda des partenaires sociaux. L’enquête montre... |
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avril 2023
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A2 Consulting
Cette étude porte sur le rôle des achats responsables dans le cadre d’action des organisations syndicales. Face à l’importance croissante de la mondialisation et la complexification des chaînes d’approvisionnement qui induisent des risques pour les droits des salariés, pour les sous-traitants... |
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avril 2023
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Louisa CHASSOULIER, François-Xavier DEVETTER, Séverine LEMIERE, Muriel PUCCI, Rachel SILVERA (coordination) et Julie VALENTIN avec la collaboration de Louis Alexandre ERB
L’Organisation mondiale de la santé définit la santé comme « un état de complet bien-être physique, mental et social ». Les métiers du soin et des liens aux autres sont au centre de cet enjeu majeur de société – assurer le bien-être des citoyen·nes quel que soient leur âge et leur degré... |
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mai 2023
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Confédération Force Ouvrière, Secteur Europe – International
La loi n° 2017-399 du 27 mars 2017 relative au devoir de vigilance constitue l’une des plus grandes avancées récentes en matière de responsabilité des entreprises. Après un long parcours semé d’embûches, la loi s'applique aux entreprises et aux groupes qui emploient plus de 5 000 salariés... |
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mai 2023
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Philippe GUIMARD
Les questions migratoires constituent un thème central du débat public et même souvent omniprésent dans le champ médiatique, comme en ont témoigné une nouvelle fois les dernières campagnes électorales, non seulement en France mais aussi dans de nombreux pays européens (Italie, Suède, Danemark,... |
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■RAPPORTS
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mai 2023
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Le projet SECOIA DEAL, piloté par la CFE-CGC en collaboration avec ses partenaires (IRES, Astrées, CIDA et U2P) auxquels se sont associés (la CEC European Managers, l’ONG AlgorithmWatch, la Fondation Brodolini, l’organisation Ledarna) a constitué et réuni durant deux années une communauté... |
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juin 2023
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IRES
Dans le cadre de ses missions, l’Ires soutient l’effort de la recherche propre à chaque organisation syndicale en finançant des programmes établis par chacune d’elle et adoptés à l’Assemblée générale.
Les résultats de ces travaux, regroupés sous l’appellation « Agence d’objectifs... |
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■PUBLICATIONS DES CHERCHEURS
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"Aide à domicile, un métier en souffrance - Sortir de l'impasse", avec Annie Dussuet, Emmanuelle Puissant (2023) éd. De l’Atelier
"La relation de service face à un « double bénéficiaire » : l’exemple du travail dans les EHPAD ?", avec Annie Dussuet, Emmanuelle Puissant, dans Management & Avenir, vol. 135-3 (2023)
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"La significación del trabajo", dans El Trimestre Economico vol. XC (2), núm. 358 (2023)
"Le régime paritaire d’indemnisation du chômage: une spécificité française en voie de disparition ?" dans Itinéraires d’un juriste. Mélanges en l’honneur de Marc Véricel, Mare et Martin (2023)
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"France et Danemark : deux modèles de formation professionnelle continue aux impacts différenciés ?", dans Action Publique. recherche et pratiques n.16 (2023/1)
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“France: Fragmented trade unions, few members, but many voters and much social unrest”, dans Trade Unions in the European Union, ed. Peter Lang (2023)
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"Concilier vie professionnelle et aide à un proche dépendant : les dispositifs publics et conventionnels de soutien aux aidants en emploi" dans Informations sociales n.208 (2022/4) |
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■En bref
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La recherche à l’IRES : quelles spécificités ?
Trois chercheurs de l’Institut de Recherches Economiques et Sociales vous présentent leurs objets de recherche et la façon dont ils s’en saisissent.
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Que sait-on du travail ? Un projet de médiation scientifique porté par le LIEPP
Dans ce projet le Liepp souligne qu’à l’occasion du projet de réforme des retraites de 2023, la question du travail…
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Séminaire international de l’IRES
La séance du 11 mai 2023 : « Quelles Leçons du New Deal pour la transformation écologique et sociale ? » est écoutable en ligne sur notre chaîne Youtube.
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Projet de recherche : European Works Councils after Brexit
Ce projet de recherche entre l’Université de la Ruhr Bochum (coord.), l’Université de Cardiff et l’Ires examine l’impact du Brexit sur les comités d’entreprise européens (CEE). Les CEE confèrent aux salariés des droits de consultation et d’information dans les entreprises multinationales (EMN) opérant dans l’Union européenne (UE)…
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