N° 149
Sur fond de multiplication de grèves menées par des syndicats catégoriels (conducteurs de locomotives, pilotes), un projet de loi du gouvernement allemand vise à mettre fin à des situations de concurrence entre syndicats dans la négociation collective. Un principe majoritaire est introduit qui confère le monopole de négociation au syndicat comptant le plus grand nombre d'adhérents dans les établissements. Le projet, qui aura pour effet de marginaliser les syndicats minoritaires, soulève...
La projet de loi sur l'unicité conventionnelle de décembre 2014 cherche à instaurer le principe majoritaire appliqué au niveau de l'établissement, afin d'éviter le pluralisme conventionnel et les conflits sociaux qui peuvent en découler. Il vise un phénomène qui, depuis quelques années, attire l'attention du législateur, du patronat et des syndicats du DGB : l'émergence de syndicats catégoriels qui ont su s'imposer à la table des négociations collectives grâce à leur forte représentativité...
Un nouveau gouvernement fédéral, nettement marqué à droite, s'est mis en place en Belgique en octobre 2014. Son programme a suscité une réaction rapide, forte et commune des trois syndicats, ponctuée par une journée de grève nationale. Ceux-ci dénoncent notamment le caractère socialement injuste des économies que le gouvernement veut opérer, ainsi que le blocage des salaires. Une négociation avec le patronat a suivi, dont le résultat a reçu un accueil mitigé des syndicats.
La Polynésie française cherche à se relever d'une crise économique qui l'a durement touchée depuis plusieurs années : le taux de chômage a doublé depuis 2008 pour dépasser 20 %, le nombre de personnes percevant le revenu de solidarité a lui aussi pratiquement doublé et surpasse d'un tiers les emplois déclarés. Dans ce contexte de dégradation continue du marché du travail, le gouvernement a décidé d'engager un vaste plan de relance, avec le soutien de la France certes, mais aussi...
Après la crise du modèle néolibéral des années 2001-2002, le gouvernement argentin a cherché à rétablir les droits du travail perdus dans la décennie 1990. Sur cette voie, les progrès sont variables mais la permanence des cadres légaux qui facilitent la précarisation de la main-d'œuvre empêchent d'aller de l'avant, particulièrement dans le champ de l'emploi public. Par ailleurs, ce développement se retrouve inscrit dans un processus structurel de glissement des formes traditionnelles...
Le partenariat transatlantique sur l'investissement et le commerce (PTCI) négocié entre les États-Unis et l'Union européenne comporte des dimensions géopolitiques et économiques. Ses objectifs sont de libéraliser un peu plus les échanges commerciaux et les flux d'investissements industriels et financiers. Le PTCI porte sur de très nombreux thèmes et ses conséquences pourraient être majeures dans les domaines de l'agriculture, de l'environnement et des droits des salariés. Une autre proposition...